2024年武鋼有限這么干

2月2日，寶鋼股份武鋼有限舉行二屆八次職代會(huì)、2024年管理研討會(huì)、干部大會(huì)、一屆八次工代會(huì)。大會(huì)團(tuán)結(jié)民主、求真務(wù)實(shí)、凝聚人心，激勵(lì)全體黨員干部攻堅(jiān)克難、奮力前行，為建成“行業(yè)標(biāo)桿、城市名片、員工驕傲”的一流企業(yè)不懈奮斗。寶鋼股份黨委常委、副總經(jīng)理，武鋼有限黨委書(shū)記、執(zhí)行董事劉寶軍出席會(huì)議并作總結(jié)講話(huà)。武鋼有限各級(jí)管理者和職工代表等以現(xiàn)場(chǎng)或視頻的方式參加會(huì)議。

會(huì)上作了題為《深化改革強(qiáng)動(dòng)能勇戰(zhàn)危機(jī)育新機(jī)全力打造行業(yè)一流標(biāo)桿企業(yè)》的工作報(bào)告。報(bào)告指出，2023年是武鋼有限承壓前行、難中求成、極具考驗(yàn)的一年。在中國(guó)寶武和寶鋼股份的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，武鋼有限堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，以深化管理變革為引領(lǐng)，奮力在經(jīng)營(yíng)提效、產(chǎn)品提質(zhì)、環(huán)境提檔、市場(chǎng)拓展、風(fēng)險(xiǎn)防范上創(chuàng)新作為，有效應(yīng)對(duì)各種困難和挑戰(zhàn)，超預(yù)期完成全年目標(biāo)任務(wù)，交出了一份逆勢(shì)突圍、強(qiáng)勁發(fā)展的年度答卷。

2024年堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神，認(rèn)真落實(shí)中國(guó)寶武、寶鋼股份各項(xiàng)決策部署，鞏固拓展主題教育成果，堅(jiān)持以“四化”為方向引領(lǐng)，以“四有”為經(jīng)營(yíng)綱領(lǐng)，以“戰(zhàn)危機(jī)、保生存”為重要舉措，堅(jiān)定不移深化“2+8”管理變革，不斷完善市場(chǎng)化運(yùn)營(yíng)機(jī)制，促進(jìn)全員經(jīng)營(yíng)、全面經(jīng)營(yíng)，持續(xù)增強(qiáng)發(fā)展活力，全力打造行業(yè)一流標(biāo)桿企業(yè)。

全體干部職工要更加緊密地團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周?chē)?，進(jìn)一步解放思想、更新觀念、振奮精神、勇?tīng)?zhēng)一流，奮力譜寫(xiě)“行業(yè)標(biāo)桿、城市名片、員工驕傲”的一流企業(yè)發(fā)展新篇章，在寶鋼股份建設(shè)世界一流企業(yè)的偉大征程中作出新的更大貢獻(xiàn)，以?xún)?yōu)異成績(jī)向新中國(guó)成立75周年華誕獻(xiàn)禮！

劉寶軍作了題為《不忘初心堅(jiān)定信心變革創(chuàng)新勇戰(zhàn)危機(jī)為建成“行業(yè)標(biāo)桿城市名片員工驕傲”的一流企業(yè)不懈奮斗》的講話(huà)，他指出——

直面挑戰(zhàn)，砥礪前行，充分肯定2023年工作成績(jī)

2023年，深化改革的共識(shí)在武鋼有限上下高度統(tǒng)一，市場(chǎng)化體制機(jī)制逐步健全完善，企業(yè)管理更加務(wù)實(shí)科學(xué)精細(xì)，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)，廣大干部員工克難攻堅(jiān)的自信和能力大幅提升，積極向上、風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)氛圍不斷鞏固，黨的建設(shè)在改進(jìn)中持續(xù)加強(qiáng)，這些都是公司勇創(chuàng)一流、浴火重生的寶貴財(cái)富和強(qiáng)大精神力量，我們必須始終堅(jiān)持、大力弘揚(yáng)。

堅(jiān)定信心，勇戰(zhàn)危機(jī)，奮力完成2024年各項(xiàng)目標(biāo)

要嚴(yán)格落實(shí)中國(guó)寶武“四化”發(fā)展要求和“四有”經(jīng)營(yíng)綱領(lǐng)，堅(jiān)持制造強(qiáng)國(guó)、鋼鐵報(bào)國(guó)的初心使命不動(dòng)搖，堅(jiān)持捍衛(wèi)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)寶武第一梯隊(duì)的地位不動(dòng)搖，堅(jiān)持規(guī)模效率、調(diào)整結(jié)構(gòu)、綠色低碳、智慧制造、技術(shù)驅(qū)動(dòng)、機(jī)制變革不動(dòng)搖，持續(xù)提升應(yīng)對(duì)未來(lái)挑戰(zhàn)的核心能力，堅(jiān)決完成全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù)，努力成為“行業(yè)標(biāo)桿、城市名片、員工驕傲”的一流鋼企。

保持定力，久久為功，持續(xù)深化“2+8”管理變革

堅(jiān)持實(shí)事求是，動(dòng)態(tài)調(diào)整模擬經(jīng)營(yíng)評(píng)價(jià)規(guī)則，不斷提升能力、調(diào)動(dòng)活力、激發(fā)潛力；深化全面經(jīng)營(yíng)，公司生產(chǎn)、設(shè)備、人力、財(cái)務(wù)、能源、運(yùn)輸、安全等全員全要素全流程都要根植市場(chǎng)化思維；確?！皺M向到邊、縱向到底”，尤其要提高與生態(tài)圈單位合作的市場(chǎng)化程度。

苦練內(nèi)功，強(qiáng)化執(zhí)行，著力提升管理有效性

要從安全管理、費(fèi)用管控、數(shù)字化轉(zhuǎn)型等方面向改革要效益，又要眼睛向內(nèi)找準(zhǔn)薄弱點(diǎn)，強(qiáng)基固本，強(qiáng)身健體，著力提高企業(yè)內(nèi)在經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量和管理有效性。

堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)黨的建設(shè)

要為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保障，要全面提升黨建工作價(jià)值創(chuàng)造能力，持續(xù)推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，充分激發(fā)干部人才隊(duì)伍活力，抓好宣傳思想工作。

上下同欲，自強(qiáng)不息，實(shí)現(xiàn)企業(yè)和員工共同發(fā)展

要充分發(fā)揮群團(tuán)組織作用，加強(qiáng)民主管理，建立共同價(jià)值追求。要始終堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，堅(jiān)持共創(chuàng)共享，用心用情用力解決員工急難愁盼問(wèn)題，為員工搭建實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的平臺(tái)，不斷提升員工的獲得感、幸福感、安全感。

劉寶軍強(qiáng)調(diào)，改革驅(qū)動(dòng)創(chuàng)新，創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展。市場(chǎng)化改革是大勢(shì)所趨、人心所向。從國(guó)家層面上說(shuō)，在百年未有之大變局的時(shí)代關(guān)頭，要為實(shí)現(xiàn)中國(guó)式現(xiàn)代化，增強(qiáng)責(zé)任感、使命感，勇當(dāng)頂梁柱；從集團(tuán)層面上說(shuō)，前不久召開(kāi)的黨的一屆八次全委（擴(kuò)大）會(huì)、二屆二次職代會(huì)旗幟鮮明提出要推進(jìn)市場(chǎng)化改革；從股份層面上說(shuō)，正在大力推進(jìn)產(chǎn)銷(xiāo)研一體化實(shí)體化等改革；從公司層面來(lái)說(shuō)，我們將深化2+8管理變革，推進(jìn)市場(chǎng)化從內(nèi)部向外部延伸，推動(dòng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制由公司驅(qū)動(dòng)向經(jīng)營(yíng)體驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)變。

過(guò)去一年，我們最重要的收獲就是信心的增強(qiáng)、能力的增強(qiáng)，培養(yǎng)了大家的市場(chǎng)化意識(shí)，形成了市場(chǎng)化的文化。我相信，將這些固化下來(lái)作為底氣，全體員工團(tuán)結(jié)奮斗，我們將無(wú)往而不勝！

備注：數(shù)據(jù)僅供參考，不作為投資依據(jù)。