貴陽市2019年16項經(jīng)濟目標確定責任單位

貴陽市人民政府辦公廳日前發(fā)布了《2019年<政府工作報告>主要工作目標責任分解表》，今年全市經(jīng)濟社會發(fā)展的16項主要預期目標，其責任單位得到明確。

貴陽市人民政府要求，各牽頭單位和責任單位主要領(lǐng)導要親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，做到安排部署到位、組織實施到位、工作落實到位，認真制定工作推進計劃，把目標任務進一步細化分解，將工作落實到分管負責人、具體責任處室（單位）和責任人員，形成一級抓一級，層層抓落實的工作局面。

對于《2019年〈政府工作報告〉主要工作目標責任分解表》中明確的各牽頭單位和責任單位，針對每一項牽頭任務或承擔工作，將工作進度分解細化到季度，并按照要求填寫《2019年〈政府工作報告〉主要工作目標責任季度推進計劃表》。各牽頭單位和責任單位要將分解細化情況報市督辦督查局。

為加強研究調(diào)度破解難題確保工作推進，市分管責任領(lǐng)導將結(jié)合目標任務工作計劃，統(tǒng)籌安排，采取專題調(diào)度、專項調(diào)研、現(xiàn)場辦公等方式切實推進工作進度，協(xié)調(diào)解決工作推進中存在的突出問題和困難。各牽頭單位和責任單位要深入研究、精準施策，及時解決工作落實中的熱點、難點和痛點問題，確保工作實效。

據(jù)了解，市督辦督查局將對照《2019年〈政府工作報告〉主要工作目標責任分解表》，將相關(guān)目標任務納入各級各部門年度績效目標管理。切實加強對重點工作推進的督促檢查，通過專項督查、聯(lián)合督查等方式，定期與不定期對重點工作落實情況進行全程跟蹤督辦，及時向市委、市政府報告并定期進行通報。對達不到進度要求的牽頭單位和責任單位，將及時督辦和幫助協(xié)調(diào)，對工作滯后、整改不力的責任單位及責任人，將按有關(guān)規(guī)定提請問責。

備注：數(shù)據(jù)僅供參考，不作為投資依據(jù)。