沒有簽勞動合同老板卷款跑了工資沒發(fā)給我們怎么辦？

用單位存克扣、拖欠工資行建議管轄權(quán)勞監(jiān)察隊反映投訴催討拖欠工資　拖欠工資選擇通提起勞仲裁維權(quán)　　《勞合同》第八十五條　用單位列情形由勞行政部門責令限期支付勞報酬、加班費或者經(jīng)濟補償;勞報酬低于低工資標準應支付其差額部;逾期支付責令用單位按應付金額百五十百百標準向勞者加付賠償金：()未按照勞合同約定或者家規(guī)定及足額支付勞者勞報酬;(二)低于低工資標準支付勞者工資;(三)安排加班支付加班費;(四)解除或者終止勞合同未依照本規(guī)定向勞者支付經(jīng)濟補償　　我刑第二百七十六條規(guī)定：轉(zhuǎn)移財產(chǎn)、逃匿等逃避支付勞者勞報酬或者能力支付支付勞者勞報酬數(shù)額較經(jīng)政府關(guān)部門責令支付仍支付處三期徒刑或者拘役并處或者單處罰金；造嚴重處三七期徒刑并處罰金報警涉嫌拒支付勞報酬罪公安處理并移送審理
備注：數(shù)據(jù)僅供參考，不作為投資依據(jù)。