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舞鋼《庫存考核辦法》體現(xiàn)責(zé)任落實(shí)重獎(jiǎng)重罰

發(fā)布時(shí)間：2015-08-05 00:00 編輯：GC201 來源：互聯(lián)網(wǎng)
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在7月15日的集團(tuán)經(jīng)營工作會(huì)議上，集團(tuán)公司董事長于勇提出要求，必須要從傳統(tǒng)的管理思路、管理理念的改變開始，加強(qiáng)庫存管理，尋求突破。為進(jìn)一步降低庫存，減少資金占用，提升管理水平，7月24日，集團(tuán)舞鋼出臺(tái)《庫存

 

在7月15日的集團(tuán)經(jīng)營工作會(huì)議上，集團(tuán)公司董事長于勇提出要求，必須要從傳統(tǒng)的管理思路、管理理念的改變開始，加強(qiáng)庫存管理，尋求突破。為進(jìn)一步降低庫存，減少資金占用，提升管理水平，7月24日，集團(tuán)舞鋼出臺(tái)《庫存考核辦法》，對(duì)降庫工作實(shí)施量化考核，落實(shí)責(zé)任，重獎(jiǎng)重罰。12家相關(guān)單位主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)的獎(jiǎng)金與庫存掛鉤，完成指標(biāo)者公司將給予重獎(jiǎng)，完不成指標(biāo)者最高可考核責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)月獎(jiǎng)金總額的50%以上。

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關(guān)鍵詞 舞鋼 重罰
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