減量增效脫困發(fā)展 安徽煤炭行業(yè)去產(chǎn)能有序推進

皖北煤電祁東煤礦采煤一區(qū)職工董建義，近日在宿州市區(qū)辦起了架子鼓培訓班。他告訴記者：“煤炭企業(yè)效益不好，干部職工都降薪，我開始自主擇業(yè)增加收入。”

化解煤炭行業(yè)產(chǎn)能過剩，是推進供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的重要突破口。由于煤田賦存條件較差，開采成本高，2015年，全省煤炭行業(yè)噸煤平均成本420元，價格與成本嚴重倒掛，噸煤平均虧損150元左右。有序引導(dǎo)部分資源枯竭、開采成本高的礦井退出，通過去產(chǎn)能、降成本，實現(xiàn)脫困發(fā)展，成為省內(nèi)煤炭企業(yè)繞不過去的坎。

“在2015年關(guān)閉李嘴孜礦后，今年我們又決定對新莊孜礦、潘一礦、謝一礦等虧損嚴重的礦井實行渡難關(guān)開采，對兩年以后的開拓延伸工程暫緩施工，壓縮規(guī)模、降低成本，引導(dǎo)部分資源枯竭、包袱較重的煤礦穩(wěn)妥有序退出。”淮南礦業(yè)集團黨委書記、董事長孔祥喜說。

為分流職工謀出路，是穩(wěn)妥推進去產(chǎn)能的前提保障和當務(wù)之急。皖北煤電集團祁東煤礦全礦2995人，今年要轉(zhuǎn)崗分流1000余人。“由集團牽頭對外輸出職工686人，在惠科家電、長安汽車等企業(yè)的生產(chǎn)線做操作工。”礦長姚金林說。

煤企脫困，轉(zhuǎn)型升級是必由之路。3月初，皖能銅陵電廠六期擴建第二臺百萬千瓦機組項目全面安裝，建成后，淮南礦業(yè)集團將新增權(quán)益容量49萬千瓦。到“十三五”末，該集團省內(nèi)煤礦所產(chǎn)動力煤基本能在其自身煤電一體化電廠消耗，從而有效增強企業(yè)的抗風險能力。“今后5年企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的規(guī)劃是，調(diào)整優(yōu)化能源產(chǎn)業(yè)，發(fā)展壯大服務(wù)產(chǎn)業(yè)，做好資源綜合利用。”孔祥喜說。

省統(tǒng)計局數(shù)據(jù)顯示，前兩個月全省規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)原煤產(chǎn)量2045.98萬噸，同比下降8.7%。面對持續(xù)低迷的市場形勢，省內(nèi)重點煤炭企業(yè)正在奮力打響化解過剩產(chǎn)能、推動脫困發(fā)展和轉(zhuǎn)型升級的攻堅戰(zhàn)。

備注：數(shù)據(jù)僅供參考，不作為投資依據(jù)。