投入8.87億 昆明將培養(yǎng)45萬高技能人才

為完善企業(yè)技能人才培養(yǎng)機制，大規(guī)模、多層次開展職業(yè)技能培訓，9月22日下午，昆明市人力資源和社會保障局在新工人文化宮舉行昆明市職業(yè)技能提升行動（2019－2021年）暨中國銅業(yè)新型學徒培養(yǎng)啟動儀式。據(jù)悉，《昆明市職業(yè)技能提升實施辦法（2019-2021年）》將于近期出臺，啟動儀式的舉行則代表著昆明市職業(yè)技能提升三年專項行動暨企業(yè)新型學徒制培養(yǎng)計劃全面啟動實施。

啟動儀式現(xiàn)場，中國銅業(yè)公司云南銅業(yè)股份有限公司為新型學徒導(dǎo)師頒發(fā)了聘書，耿家盛作為導(dǎo)師代表與培養(yǎng)學徒簽訂了培養(yǎng)責任書。

據(jù)介紹，今年5月，國務(wù)院辦公廳發(fā)文在全國范圍推行職業(yè)技能提升（2019-2021）三年專項行動。按照國家和省的安排部署，昆明市將從2018年底失業(yè)保險基金滾存結(jié)余中提取20%的資金8.87億元，在社會保障基金各級財政專戶中單獨建立“職業(yè)技能提升行動專賬”?？顚Ｓ?，專賬核算，為昆明市職業(yè)技能提升三年專項行動提供資金保障。2019-2021年，全市將開展各類補貼性職業(yè)技能培訓50萬人次以上，其中2019年培訓15萬人次以上，企業(yè)職工約10萬人次；到2021年底，全市技能勞動者總量力爭達到150萬人，占就業(yè)人員總量的比例達到30%以上，高技能人才總量達到45萬人，占技能勞動者總量的比例達到30%以上。

培訓的對象包括企業(yè)職工、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動力、退役軍人、“兩后生”等就業(yè)重點群體、建檔立卡貧困勞動力以及畢業(yè)年度、離校未就業(yè)高校畢業(yè)生、失業(yè)人員、刑滿釋放、強制戒毒、社區(qū)服刑人員等各類勞動者實施培訓，符合條件的各類培訓人員可獲得700-6000元培訓補貼。戶籍地、常住地、求職就業(yè)地在昆明市符合條件的勞動者參加培訓并取得國家職業(yè)資格證書、職業(yè)技能等級證書、專項職業(yè)能力證書、特種作業(yè)操作證書、培訓合格證書等，按規(guī)定給予職業(yè)培訓補貼，原則上每人每年可享受不超過3次，但同一職業(yè)同一等級不可重復(fù)享受。勞動者可參加有組織的職業(yè)培訓，也可自主選擇職業(yè)培訓機構(gòu)和培訓項目，培訓補貼可由培訓機構(gòu)代為申領(lǐng)。

2019年昆明市企業(yè)新型學徒制培養(yǎng)工作任務(wù)2400人，資金投入960萬。目前，培養(yǎng)任務(wù)及資金已下達至五華、盤龍、官渡、西山四個主城區(qū)及安寧市。到2021年，全市計劃培訓1萬名企業(yè)新型學徒。開展新型學徒制培訓的企業(yè)，憑培養(yǎng)對象獲得的相應(yīng)證書，按照每人每年不低于4000元的標準給予補貼（其中獲得國家職業(yè)資格證或企業(yè)技能等級五級4000元，四級5000元，三級6000元的標準給予企業(yè)培訓補貼）。

企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社和扶貧車間等各類生產(chǎn)經(jīng)營主體吸納貧困勞動力就業(yè)并開展以工代訓，以及參保企業(yè)吸納就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員就業(yè)并開展以工代訓的，可按照用工方支付給勞動者工資總額20%的標準給予職業(yè)培訓補貼，補貼期限最長不超過6個月。

備注：數(shù)據(jù)僅供參考，不作為投資依據(jù)。