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甘肅:注重在脫貧攻堅一線培養(yǎng)鍛煉和選拔干部

發(fā)布時間:2018-12-30 11:02 編輯:姜戎 來源:互聯(lián)網(wǎng)
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2018年,在省委的堅強領(lǐng)導(dǎo)和中組部的有力指導(dǎo)下,省委組織部認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,全面落實新時代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線,突出服務(wù)大局,積極履行職能,強化責(zé)任擔(dān)當,狠抓工作落實

2018年,在省委的堅強領(lǐng)導(dǎo)和中組部的有力指導(dǎo)下,省委組織部認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,全面落實新時代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線,突出服務(wù)大局,積極履行職能,強化責(zé)任擔(dān)當,狠抓工作落實,為建設(shè)幸福美好新甘肅提供了堅強組織保證。這是記者12月29日從省政府新聞辦舉行的發(fā)布會上獲悉的。

在黨員干部理論武裝方面,把習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為干部教育培訓(xùn)的重中之重,列為各級黨校(行政學(xué)院)、干部教育培訓(xùn)基地主體班次必修課,綜合運用組織調(diào)訓(xùn)、專題宣講、集中輪訓(xùn)和網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)等方式,全方位多層次抓好各級黨員干部學(xué)習(xí)培訓(xùn),全省共舉辦地廳級領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班5期,縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班566期,共集中培訓(xùn)各級各類領(lǐng)導(dǎo)干部2.6萬余人。注重廣大黨員干部能力素質(zhì)培訓(xùn)。實施省一級干部教育培訓(xùn)項目72個,舉辦主體培訓(xùn)班次89期,培訓(xùn)干部1.56萬人次。

在領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍方面,緊緊圍繞全省中心工作和發(fā)展大局,著力打造忠誠干凈擔(dān)當?shù)膱?zhí)政骨干隊伍。在選人用人中始終突出實干精神、突出擔(dān)當作為、突出基層導(dǎo)向,注重在脫貧攻堅一線培養(yǎng)鍛煉和選拔干部,先后選派129人到市縣扶貧辦掛職,選派54名優(yōu)秀的正處級年輕干部掛任貧困縣縣委副書記。同時,大力選拔在脫貧攻堅中勇于擔(dān)當、善于作為、實績突出的干部,今年以來共有61名省管干部和省直單位干部因在脫貧攻堅工作中表現(xiàn)突出被提拔使用。大力選拔使用年輕干部,今年以來提拔的70后廳級干部,占到70后廳級干部總數(shù)的31.21%,省管干部隊伍的年齡結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)明顯改善,省管干部平均年齡比去年底下降了1.36歲。

在干部監(jiān)督管理方面,堅持常管長嚴,從思想上組織上把從嚴治吏要求貫穿干部監(jiān)督管理全過程。在省委強有力的支持下,堅決徹底肅清王三運的流毒和影響,對有問題的干部堅決予以調(diào)整和處理,努力營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。先后開展2輪選人用人巡視檢查,對10個市州、48個縣區(qū)和2個省屬企業(yè)選人用人工作情況進行檢查,建立問題臺賬,實行銷號管理,確保問題整改落地見效。對162個地區(qū)和單位開展年度選人用人工作“一報告兩評議”,對選人用人分值較低的18個單位黨委(黨組)主要領(lǐng)導(dǎo)發(fā)函提醒,督促積極整改。全年,全省各級共查處干部不擔(dān)當不作為問題52起,問責(zé)252人,在廣大干部中引起強烈震動。

在基層黨建工作方面,牢固樹立大抓基層的鮮明導(dǎo)向,推動基層黨建工作持續(xù)進步。省委組織部編寫了農(nóng)村、機關(guān)、國有企業(yè)、城市社區(qū)、事業(yè)單位、非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨支部建設(shè)標準化6本手冊,在全省部署開展了黨支部建設(shè)標準化工作。加強鄉(xiāng)村領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),調(diào)整整頓工作不力鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子28個,排摸整頓軟弱渙散村班子1051個;修訂完善《甘肅省選派到村任職第一書記管理辦法》,調(diào)整第一書記4219人;注重示范引領(lǐng),省委表彰抓黨建促脫貧攻堅工作表現(xiàn)突出的先進基層黨組織60個、黨員致富帶頭人100人。夯實抓黨建促脫貧攻堅的基礎(chǔ)保障,省市縣三級累計投入9.5億元,新建村黨組織活動場所1182個,進一步提高村級辦公經(jīng)費補助標準和村組干部報酬待遇,安排9300萬元黨費用于扶持貧困縣的空殼村發(fā)展集體經(jīng)濟。

在人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境方面,始終堅持黨管人才原則,牢固樹立戰(zhàn)略思維、開放理念,統(tǒng)籌推進各類人才隊伍建設(shè)。按照突出服務(wù)脫貧攻堅、突出服務(wù)市縣基層、突出服務(wù)高端人才、突出兼顧各方的原則,實施重點人才項目132個,其中涉及脫貧攻堅的項目98個,提供8030萬元經(jīng)費支持。抓好隴原青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)扶持計劃、精準扶貧人才支持計劃等人才項目的實施,鼓勵引導(dǎo)各類人才、項目、資金向基層一線流動,特別是向“兩州一縣”和18個深度貧困縣傾斜。省委、省政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊赴北京、上海,走訪拜會中央部委、金融機構(gòu)、科研院所,溝通協(xié)商合作事宜,約請選派金融、科技人才來甘掛職,為甘肅發(fā)展提供智力支撐。

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