聯(lián)合國開發(fā)計劃署報告：性別偏見過去10年間仍“根深蒂固”

新華社聯(lián)合國6月12日電 聯(lián)合國開發(fā)計劃署12日在最新版“性別社會規(guī)范指數(shù)”報告中指出，包括女性自身在內(nèi)，目前全球仍有近90%的人對女性持有某種偏見，這一情況在過去10年當中未得到改善。

報告顯示，全球有一半人口仍然認為，男性能成為更好的政治領袖；超過40%的人認為，男性能成為更好的企業(yè)高管。有25%的人認為男人打妻子是對的。報告指出，這些偏見正在加劇女性面對的社會桎梏，對世界許多地區(qū)的婦女權(quán)益造成嚴重損害。隨之而來的是這些地方反對性別平等的運動愈演愈烈，一些國家侵犯人權(quán)行為激增。

報告還說，女性在領導層中的代表性嚴重不足同樣反映出性別偏見。自1995年以來，擔任國家元首或政府首腦的女性比例一直保持在10%左右；在勞動力市場，女性在管理職位中所占比例不到三分之一。女性在受教育方面的進步與其經(jīng)濟上的賦權(quán)并未形成關聯(lián)。當前，婦女的技能水平和受教育程度比以往任何時候都要高。但即使在女性受教育程度高于男性的59個國家當中，男性的平均收入仍比女性高出39%。

報告強調(diào)，各國政府在轉(zhuǎn)變性別社會規(guī)范方面可以發(fā)揮至關重要的作用。報告還建議通過多種手段直接解決社會規(guī)范問題，包括實施相關教育來改變?nèi)藗兊挠^點，推動政策與法律變革以承認婦女在生活各個領域的權(quán)利，加強婦女在決策和政治進程中的代表性。

首個“性別社會規(guī)范指數(shù)”報告于2020年推出。此次最新調(diào)查數(shù)據(jù)來自80個國家和地區(qū)，覆蓋了全球85%的人口。此次更新的報告包含了2017年到2022年之間的最新調(diào)查數(shù)據(jù)。

新華社聯(lián)合國6月12日電 聯(lián)合國開發(fā)計劃署12日在最新版“性別社會規(guī)范指數(shù)”報告中指出，包括女性自身在內(nèi)，目前全球仍有近90%的人對女性持有某種偏見，這一情況在過去10年當中未得到改善。

報告顯示，全球有一半人口仍然認為，男性能成為更好的政治領袖；超過40%的人認為，男性能成為更好的企業(yè)高管。有25%的人認為男人打妻子是對的。報告指出，這些偏見正在加劇女性面對的社會桎梏，對世界許多地區(qū)的婦女權(quán)益造成嚴重損害。隨之而來的是這些地方反對性別平等的運動愈演愈烈，一些國家侵犯人權(quán)行為激增。

報告還說，女性在領導層中的代表性嚴重不足同樣反映出性別偏見。自1995年以來，擔任國家元首或政府首腦的女性比例一直保持在10%左右；在勞動力市場，女性在管理職位中所占比例不到三分之一。女性在受教育方面的進步與其經(jīng)濟上的賦權(quán)并未形成關聯(lián)。當前，婦女的技能水平和受教育程度比以往任何時候都要高。但即使在女性受教育程度高于男性的59個國家當中，男性的平均收入仍比女性高出39%。

報告強調(diào)，各國政府在轉(zhuǎn)變性別社會規(guī)范方面可以發(fā)揮至關重要的作用。報告還建議通過多種手段直接解決社會規(guī)范問題，包括實施相關教育來改變?nèi)藗兊挠^點，推動政策與法律變革以承認婦女在生活各個領域的權(quán)利，加強婦女在決策和政治進程中的代表性。

首個“性別社會規(guī)范指數(shù)”報告于2020年推出。此次最新調(diào)查數(shù)據(jù)來自80個國家和地區(qū)，覆蓋了全球85%的人口。此次更新的報告包含了2017年到2022年之間的最新調(diào)查數(shù)據(jù)。

備注：數(shù)據(jù)僅供參考，不作為投資依據(jù)。