單位和個人執(zhí)行力情況納入年度考核
《意見》圍繞旗幟鮮明講政治、提升能力謀發(fā)展、健全機制抓落實、改進作風提效能等四個方面制定了多條舉措。
《意見》要求,提升調(diào)查研究能力。要大興調(diào)查研究之風,多到困難矛盾集中、情況復雜、基礎薄弱和群眾意見多的地方開展調(diào)研。要改進調(diào)查研究方式,更多采取不發(fā)通知、不打招呼、不聽匯報、不用陪同接待、直奔基層、直插現(xiàn)場“四不兩直”的方式,及時掌握第一手情況,做到心中有數(shù)、心中有案、心中有圖。
健全督查考核機制。要把督促檢查考核工作貫穿于政府行政的全過程,研究決策時提出督促檢查要求,部署工作時明確督促檢查事項,推進執(zhí)行中全程跟蹤問效,決策實施后檢查落實情況。要進一步完善督查檢查考核評價體系,將單位和個人執(zhí)行力情況納入年度考核,加強考核結(jié)果運用,對敢于擔當、勇于創(chuàng)新、真抓實干,取得突出成績的干部,給予激勵;對執(zhí)行不力,導致工作遲誤、項目遲緩、群眾利益受損的單位和個人,視情節(jié)輕重對責任單位和責任人給予責令限期整改、通報批評、約談等處理,情節(jié)嚴重的,將問題線索移送紀委監(jiān)委機關(guān)、組織部門處理。
持續(xù)整治形式主義官僚主義
《意見》提出,改進作風提效能。著力提升政務服務效能。要深化“放管服”改革,嚴格落實“十必須十不準”要求,開展“五減五通”,進一步優(yōu)化工作流程,減少不必要的中間環(huán)節(jié),力求標準化、精簡化、信息化,推進一網(wǎng)通辦、一事聯(lián)辦、全城通辦、跨市通辦,為市場主體添活力,為人民群眾增便利。要持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境,在提升涉企服務質(zhì)量上下功夫,當好有呼必應、無事不擾的“店小二”,努力打造一流的市場化、法治化、國際化營商環(huán)境。要加快推動政府數(shù)字化轉(zhuǎn)型,推進跨系統(tǒng)、跨業(yè)務、跨部門、跨地區(qū)數(shù)據(jù)共享。
備注:數(shù)據(jù)僅供參考,不作為投資依據(jù)。
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