通過(guò)采取優(yōu)化配煤、配礦結(jié)構(gòu),降低消耗等措施,4月份,攀鋼釩完成了量化降本目標(biāo)。這是該公司貫徹落實(shí)攀鋼“4711”專項(xiàng)行動(dòng)、提質(zhì)增效專項(xiàng)行動(dòng)相關(guān)文件精神,扎實(shí)有效開(kāi)展工作取得的成效之一。
為保證“4711”專項(xiàng)行動(dòng)、提質(zhì)增效工作深入推進(jìn),攀鋼釩確立了加大市場(chǎng)開(kāi)拓力度、挖掘潛力降本增效、加快補(bǔ)齊創(chuàng)新短板、深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革等7項(xiàng)工作任務(wù)及主要目標(biāo),成立8個(gè)專項(xiàng)工作推進(jìn)組,負(fù)責(zé)系統(tǒng)推進(jìn)專項(xiàng)行動(dòng)落地見(jiàn)效。
該公司提高戰(zhàn)略品種銷量,提升核心市場(chǎng)銷量和占有率;加強(qiáng)產(chǎn)銷銜接,加快產(chǎn)銷提速;抓好出口鋼軌生產(chǎn)和服務(wù),積極做好質(zhì)量提升、顧客服務(wù)和技術(shù)營(yíng)銷,全力以赴開(kāi)拓市場(chǎng)。細(xì)化降本方案,一方面全力推進(jìn)系統(tǒng)量化降本,另一方面降低采購(gòu)成本,努力做到采購(gòu)價(jià)格降幅跑贏“大盤(pán)”。完善科技創(chuàng)新體制機(jī)制,持續(xù)推進(jìn)創(chuàng)新能力建設(shè),加強(qiáng)創(chuàng)新人才隊(duì)伍建設(shè),加快推進(jìn)“兩化融合”,加快補(bǔ)齊創(chuàng)新短板,將科技能力轉(zhuǎn)化為科研成果,為高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)大科技支撐。
同時(shí),建立專項(xiàng)行動(dòng)責(zé)任體系,分解目標(biāo),進(jìn)一步細(xì)化、量化工作措施,層層傳遞壓力,壓緊壓實(shí)責(zé)任。強(qiáng)化監(jiān)督指導(dǎo),定期組織檢查,確保取得實(shí)效。
來(lái)源:攀鋼日?qǐng)?bào)
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名稱 | 最新價(jià) | 漲跌 |
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高線 | 3580 | +50 |
熱軋板卷 | 3190 | +50 |
低合金厚板 | 3690 | +10 |
鍍鋅管 | 4700 | +70 |
H型鋼 | 3150 | +40 |
熱鍍鋅卷 | 4210 | +70 |
熱軋卷板 | 13390 | -100 |
冷軋無(wú)取向硅鋼 | 4610 | +50 |
圓鋼 | 3480 | +70 |
鉬鐵 | 237500 | 0 |
低合金方坯 | 3040 | +20 |
鐵精粉 | 850 | - |
二級(jí)焦 | 2940 | - |
鋁錠 | 20130 | +340 |
中廢 | 1690 | 0 |
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