西寧市城東區(qū) 深化社區(qū)改革 彰顯黨建活力

今年，西寧市青藏花園社區(qū)把創(chuàng)建調(diào)解工作室納入社會(huì)管理創(chuàng)新內(nèi)容，按照“有威望、有經(jīng)驗(yàn)、有影響、有作用”的創(chuàng)建原則積極主動(dòng)地在康南居委會(huì)打造了首家特色調(diào)解工作室———“馬大姐調(diào)解工作室”。

工作室作為西寧市綜治亮點(diǎn)工作之一，接受市、區(qū)、社區(qū)綜治辦的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，成員由熱衷社區(qū)建設(shè)、深受群眾信任、熱心調(diào)解工作的轄區(qū)居民組成。自“馬大姐調(diào)解工作室”成立以來，先后受理物業(yè)、鄰里、家庭等各類糾紛30余起，成功調(diào)解率達(dá)98%，為維護(hù)社區(qū)的安定穩(wěn)定、創(chuàng)建和諧社會(huì)發(fā)揮了重要作用。

這僅是西寧市城東區(qū)深化社區(qū)服務(wù)體制改革彰顯黨建活力的亮點(diǎn)之一。

今年以來，城東區(qū)以加強(qiáng)“三基”建設(shè)為主線，深化社區(qū)服務(wù)體制改革，創(chuàng)新工作思路，盤活社會(huì)資源，注重抓載體、抓特色，不斷提升基層黨組織建設(shè)水平，彰顯黨建工作活力。

為切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織工作力量，提升黨建工作科學(xué)化水平，城東區(qū)打通黨建人力資源供需管道，選聘了23名德才兼?zhèn)洹⒛旮涣?qiáng)、熱愛社區(qū)事業(yè)的社區(qū)專職黨務(wù)工作者，從而形成了對(duì)基層黨建力量的有力補(bǔ)充，實(shí)現(xiàn)了基層組織管理能力和基層群眾自治能力的雙提升。

“小事不出小區(qū)，大事不出社區(qū)，矛盾不上交?！币劳猩鐓^(qū)服務(wù)體制改革和基層基礎(chǔ)優(yōu)勢(shì)，搭建調(diào)解平臺(tái)，共筑和諧社區(qū)。

特別是東關(guān)社區(qū)建立了由省醫(yī)院、武警醫(yī)院、法律援助中心、社區(qū)司法所、居委會(huì)聯(lián)合成立的醫(yī)患糾紛調(diào)解委員會(huì)，制定了醫(yī)療糾紛預(yù)防、處理、調(diào)解、理賠等機(jī)制。目前已受理醫(yī)患糾紛15件，調(diào)解成功15件，調(diào)解成功率達(dá)100%。

與此同時(shí)，城東區(qū)深刻把握和諧社區(qū)建設(shè)與社區(qū)思想政治教育的內(nèi)在聯(lián)系，積極開展了一系列接地氣、有實(shí)效的社區(qū)思想政治教育實(shí)踐探索。

其中，青藏花園社區(qū)成立了“庭院小黨?！保M織轄區(qū)熱衷居委會(huì)建設(shè)、深受群眾信任、有一定文化基礎(chǔ)的老黨員、退休干部、道德模范等，結(jié)合自身經(jīng)歷每月定期為轄區(qū)居民講授黨的知識(shí)、民族團(tuán)結(jié)、文化傳統(tǒng)等方面的課程，充分發(fā)揮黨建宣傳員、生活輔導(dǎo)員、矛盾調(diào)解員“三員”作用，通過搭建居民議事平臺(tái)，近距離了解居民所想所思，提升管理水平，實(shí)現(xiàn)對(duì)口服務(wù)。

率先在青藏花園社區(qū)康寧居委會(huì)黨委推行開心合唱團(tuán)、夕陽紅秧歌隊(duì)及銀發(fā)繡坊等社團(tuán)，充分發(fā)揮黨組織在社團(tuán)組織建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，有效改變了過去社團(tuán)組織黨員無人管、黨員不愿亮明身份、一些黨員長期游離黨組織之外的狀況。同時(shí)，通過豐富多彩的社團(tuán)組織活動(dòng)，激發(fā)了轄區(qū)黨員及志愿者參與社區(qū)管理、居民自治的熱情，提高了社團(tuán)組織服務(wù)社區(qū)發(fā)展能力，全面提升社區(qū)綜合服務(wù)治理水平。

同時(shí)，依托“區(qū)域化大黨建”統(tǒng)籌優(yōu)質(zhì)資源，成立“微黨課”講師團(tuán)，由社區(qū)黨工委選聘6名具有較高黨性修養(yǎng)和政策理論水平的講師，開展了“黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗教育”等4次專題“微黨課”宣講，社區(qū)黨員干部通過“微黨課”接受了更為深刻的黨性教育和思想洗禮。

備注：數(shù)據(jù)僅供參考，不作為投資依據(jù)。