軟環(huán)境就是生產(chǎn)力 好服務(wù)做強(qiáng)振興局 長(zhǎng)春新區(qū)打造一流營(yíng)商環(huán)境

2016年獲批成立的長(zhǎng)春新區(qū)，是全國(guó)第17個(gè)國(guó)家級(jí)新區(qū)。這幾年，長(zhǎng)春新區(qū)著力優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境，市場(chǎng)活力不斷釋放。良好的軟環(huán)境轉(zhuǎn)化為強(qiáng)勁的發(fā)展動(dòng)力。2020年，長(zhǎng)春新區(qū)地區(qū)生產(chǎn)總值和規(guī)上工業(yè)增速在19個(gè)國(guó)家級(jí)新區(qū)中分別排第四、第三位次，成為吉林發(fā)展、東北振興的有力引擎。

靠前服務(wù)：把“最后一公里”變成“最美一公里”

二月的長(zhǎng)春，寒風(fēng)凜冽，長(zhǎng)春新區(qū)內(nèi)的許多企業(yè)，都在穩(wěn)步推進(jìn)新一年的各項(xiàng)工作。讓長(zhǎng)春奧來(lái)德光電公司負(fù)責(zé)人沒(méi)想到的是，長(zhǎng)春新區(qū)科技局“突然”造訪，送來(lái)一百萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

為了更好的服務(wù)企業(yè)，長(zhǎng)春新區(qū)推出“免申即享”政策，符合政策獎(jiǎng)勵(lì)的企業(yè)不用層層填表、申報(bào)，不用跑一步路，就能拿到“真金白銀”。這是長(zhǎng)春新區(qū)簡(jiǎn)化政策兌現(xiàn)流程、提升服務(wù)企業(yè)效率、持續(xù)溫暖企業(yè)的重要舉措。

在長(zhǎng)春新區(qū)，企業(yè)實(shí)現(xiàn)境內(nèi)外成功上市、“新三板”掛牌、吸引各類(lèi)人才入駐，以及入選國(guó)家創(chuàng)新型、國(guó)家火炬計(jì)劃重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè)，能得到幾十萬(wàn)元到上百萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)。長(zhǎng)春新區(qū)有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，政府靠前服務(wù)，企業(yè)只管發(fā)展、經(jīng)營(yíng)。

惠企的政策，“悄悄”推行開(kāi)來(lái)。有的企業(yè)財(cái)務(wù)人員發(fā)現(xiàn)，賬上多了一筆錢(qián)，才發(fā)現(xiàn)是獎(jiǎng)勵(lì)到賬；有的科技小巨人企業(yè)資金鏈緊張，上百萬(wàn)元的政策獎(jiǎng)勵(lì)有效緩解了難題；有的企業(yè)管理人員說(shuō)，不用費(fèi)心再研究有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)政策，一心一意謀創(chuàng)新……長(zhǎng)春新區(qū)將服務(wù)走在需求前面，切實(shí)解決企業(yè)對(duì)惠企政策“不知曉”“不理解”“不會(huì)辦”等難題，“人找政策”變?yōu)椤罢哒胰恕保呒t利轉(zhuǎn)化成為企業(yè)發(fā)展動(dòng)力。

這一政策實(shí)行后，企業(yè)節(jié)省了大量人力物力。許多企業(yè)負(fù)責(zé)人表示，以前追著政策跑，如今政策直接“找上門(mén)”，政府服務(wù)超前，企業(yè)干勁更足。據(jù)統(tǒng)計(jì)，長(zhǎng)春新區(qū)目前已為奧來(lái)德光電、希達(dá)電子、吉大正元、中邦園林等671戶企業(yè)兌現(xiàn)獎(jiǎng)補(bǔ)資金近6000萬(wàn)元。

“最美一公里”讓企業(yè)獲得感更強(qiáng)，為新區(qū)發(fā)展注入動(dòng)力。2020年，長(zhǎng)春新區(qū)兌現(xiàn)政策扶持資金6.8億元，聚焦主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，有效推動(dòng)區(qū)內(nèi)企業(yè)不斷發(fā)展壯大，各類(lèi)企業(yè)發(fā)展到6000余戶，其中“四上”企業(yè)532戶、規(guī)上工業(yè)企業(yè)152戶。

引才聚力：為發(fā)展注入源源動(dòng)力

今年7月，長(zhǎng)春新區(qū)舉辦的一場(chǎng)場(chǎng)網(wǎng)絡(luò)直播招聘會(huì)，為吉林省內(nèi)外高校學(xué)子提供了眾多機(jī)遇。長(zhǎng)春新區(qū)人社局首次運(yùn)用線上直播方式，組織企業(yè)在高校進(jìn)行宣講，吸引了眾多畢業(yè)生的目光。

年初以來(lái)，長(zhǎng)春新區(qū)相關(guān)部門(mén)走訪永利激光、希達(dá)電子、捷翼汽車(chē)等重點(diǎn)企業(yè)，了解企業(yè)用工缺口，結(jié)合畢業(yè)生專業(yè)及就業(yè)意向，制定全年招聘工作計(jì)劃。網(wǎng)絡(luò)上，長(zhǎng)春新區(qū)的人才招聘品牌越來(lái)越響，在人才就業(yè)網(wǎng)、公眾號(hào)、抖音、快手直播號(hào)等載體助推下，線上、線下、直播“三位一體”的“政校企”合作平臺(tái)有效保障了轄區(qū)企業(yè)用工、引才需求。

長(zhǎng)春光華微電子設(shè)備工程中心有限公司相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，跑各類(lèi)學(xué)校舉辦招聘活動(dòng)的“折騰”變少了，不出家門(mén)就能和高校學(xué)生進(jìn)行線上交流。

直播招聘，是長(zhǎng)春新區(qū)推動(dòng)人才集聚的一個(gè)縮影。近年來(lái)，長(zhǎng)春新區(qū)大力推進(jìn)線上線下聯(lián)動(dòng)招聘，打造集網(wǎng)絡(luò)招聘、專場(chǎng)招聘、外出招聘、校園招聘等多種形式于一體的“引才航母”，促成永利激光、長(zhǎng)玉特陶等50余戶企業(yè)與各類(lèi)院校形成緊密合作關(guān)系，引進(jìn)高校畢業(yè)生3500余人。

栽下梧桐樹(shù)，引得鳳凰來(lái)。長(zhǎng)春新區(qū)不斷修訂完善人才政策舉措，圍繞加快“人才管理改革試驗(yàn)區(qū)”建設(shè)，繼續(xù)深入實(shí)施“長(zhǎng)白慧谷”英才計(jì)劃，加快推進(jìn)大學(xué)生就業(yè)長(zhǎng)春新區(qū)“獎(jiǎng)學(xué)金”，重點(diǎn)企業(yè)校園巡展及專場(chǎng)“雙選會(huì)”等舉措，“慧谷青年城”人才公寓、產(chǎn)權(quán)型人才住房建設(shè)力度加大，吸引更多優(yōu)秀大學(xué)生到長(zhǎng)春新區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。如今，全區(qū)已集聚各類(lèi)人才近16萬(wàn)人。

紓困解難：從“面對(duì)面”到“肩并肩”

在長(zhǎng)春新區(qū)，一個(gè)高管微信群“名聲在外”，這個(gè)群里，企業(yè)有所呼，政府有所應(yīng)，能找到人，能辦成事。2018年6月，長(zhǎng)春新區(qū)建立了由規(guī)上企業(yè)、科技小巨人和高新技術(shù)企業(yè)的董事長(zhǎng)或總經(jīng)理約600多人為主要成員的“高管微信群”，適時(shí)發(fā)布惠企政策信息，確保第一時(shí)間回應(yīng)解決問(wèn)題和困難。目前，協(xié)調(diào)解決各類(lèi)問(wèn)題近500個(gè)，回復(fù)解決率達(dá)到100%。

長(zhǎng)春新區(qū)有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，政府不斷優(yōu)化服務(wù)機(jī)制，在涉企服務(wù)部門(mén)的班子成員中，要求必須有專人分工協(xié)調(diào)服務(wù)事項(xiàng)，與營(yíng)商環(huán)境服務(wù)部門(mén)對(duì)接溝通，進(jìn)一步提高服務(wù)效率。

在長(zhǎng)春新區(qū)，初創(chuàng)企業(yè)多，高科技企業(yè)多，許多企業(yè)發(fā)展壯大面臨資金制約難題。為了更加精準(zhǔn)地幫助企業(yè)，長(zhǎng)春新區(qū)為企業(yè)搭建起一個(gè)“金融集市”，聯(lián)合銀行、保險(xiǎn)、擔(dān)保、股權(quán)投資基金和科技金融服務(wù)中心、技術(shù)交易市場(chǎng)等不同金融機(jī)構(gòu)，充分發(fā)揮各渠道的特色優(yōu)勢(shì)，利用銀企對(duì)接會(huì)、項(xiàng)目路演、金融沙龍等形式，推動(dòng)銀企精準(zhǔn)對(duì)接。到2021年5月，已開(kāi)展4場(chǎng)系列活動(dòng)，累計(jì)參加企業(yè)達(dá)到278戶，達(dá)成意向融資額超過(guò)2億元。

企業(yè)家座談會(huì)，也是長(zhǎng)春新區(qū)推進(jìn)服務(wù)的重要平臺(tái)，定期召開(kāi)的座談會(huì)上，大家提意見(jiàn)、提需求、提困難，暢所欲言。2017年12月，第一次企業(yè)家座談會(huì)順利召開(kāi)。2020年初，隨著政企交流不斷深入，長(zhǎng)春新區(qū)完善政企交流機(jī)制，主要負(fù)責(zé)人召開(kāi)季度座談會(huì)，班子其他成員按領(lǐng)域、分產(chǎn)業(yè)召開(kāi)月度沙龍，在小范圍內(nèi)解決企業(yè)發(fā)展大問(wèn)題。

目前，長(zhǎng)春新區(qū)已召開(kāi)座談會(huì)及企業(yè)家沙龍44次，參會(huì)企業(yè)450余戶，解決實(shí)際問(wèn)題279個(gè)。許多企業(yè)負(fù)責(zé)人表示，從最開(kāi)始解決水電氣熱等要素保障問(wèn)題，到后來(lái)解決人才、融資、市場(chǎng)等深層次問(wèn)題，再到如今共謀創(chuàng)新發(fā)展，企業(yè)和政府從“面對(duì)面”解決問(wèn)題，轉(zhuǎn)變?yōu)椤凹绮⒓纭惫仓\發(fā)展。

備注：數(shù)據(jù)僅供參考，不作為投資依據(jù)。